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Il
Knowledge Management è stato da sempre il punto di
forza ed il fiore all’occhiello delle grandi società
di consulenza americane: la filosofia, l’approccio,
il modus operandi per arginare la dispersione
delle conoscenze nell’organizzazione.
Come correttamente
affermava il duca di Wellington “l’obiettivo
principale, in guerra come in pace, è dedurre cosa
non si sa da quello che si sa” e questo è un po’ il
principio base che sostanzia la filosofia del
Knowledge Management: evitare di ripercorrere strade
già battute, imparare dagli errori, fare tesoro
delle intuizioni passate, evolvere
nell’apprendimento attraverso la “memoria storica”
del già vissuto, del già sperimentato. |
